Gemeinsam mit dem HR erstellen wir eine Stärken und Chancen Analyse.
Themen:
Ist eine Gesamtlösung im Gesundheits-Management vorhanden? Wie sieht das Absenzen-Management aus? (Aktuelle Fälle) Sind die Leistungsträger auf das Unternehmen abgestimmt? Reintegration und Schonarbeitsplätze Standort-Analyse und Vorschläge
Rufen Sie uns an, wir freuen uns auf einen Termin bei Ihnen.
Ist eine Gesamtlösung im Gesundheits-Management vorhanden?
